为强化责任落实，实现我院毕业生更充分、更高质量就业，3月20日下午，电子工程学院召开2023-2024-2学期就业工作推进研讨会，学院党委书记马志同、副书记张玲、副院长刘强、全体系主任、毕业班班主任、辅导员参会。

会上，学院党委副书记张玲介绍当前学院2024届毕业生就业和考研总体情况，分析各专业现阶段就业重点和难点，和大家共同商讨推进工作的具体举措。

2019级毕业班班主任丁小青从心中有数、手中有牌、落实有果三个方面做就业工作经验分享，同时表示要严格落实“三不得”、“四不准”原则。自动化系主任刘瑞明强调就业工作要从低年级抓起，全方位教育引导学生树立先就业、再择业的观念，以优质完成学业规划为导向，提高自身的就业竞争力。

学院党委书记马志同肯定上一年度就业工作成效，带领大家研判今年就业的“三难四好”形势。他指出要充分发挥全员投入就业服务的优势，从凭感情、凭服务、凭制度、凭方法四个方面精准发力，一对一帮扶未就业学生，为其提供个性化服务菜单，分阶段达成目标任务。

会议明确了学院下一步促就业工作的方向和标准，为推进2024届毕业生就业、助力学院高质发展打下了良好的基础。